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株式会社沖縄銀行（頭取 山城 正保）は、全ての職員がその能力を十分に発揮し、仕事と生活の調和を図り、働きやすい雇用環境整備を行うため、以下のような行動計画を策定します。
記
計画期間
2021年4月1日 ～ 2024年3月31日（3年計画）
内 容
目標①計画期間中、育児休業等取得について、下記の通り行う。
女性職員：取得率100％の維持
男性職員：育児休業等の取得促進を図る。《5名以上の実績》
2021年4月～ 職場復帰研修の継続実施等により、復帰後も安心して働ける環境整備を行う。
2021年4月～ 男性の育児休業等についてのアンケート調査等を行い、施策検討。
男性の育児休業推進・周知を図る。
目標②所定外労働時間削減のため、営業店退行年度平均18時台の維持。
2021年4月～ 定時退行週間の継続実施。
2021年4月～ 全職員向け行内通知・啓発を図る。
以 上
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